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關于對潘紅軍向公司提出合理化建議的獎勵通報
作者:管理員    發布于:2017-05-15 12:25:49    文字:【】【】【
摘要:公司所有同仁向潘紅軍學習,在各自的工作中盡心履職,多想事、多干事、干成事,以高度的使命感和責任心共同為公司的發展壯大貢獻力量。

關于對潘紅軍向公司提出合理化建議的獎勵通報

各分公司、項目部及全體管理人員:
        近期公司陸續收到一些基層員工上報的合理化建議,體現了我公司部分人員的主人翁意識,和對公司強烈的責任感。其中潘紅軍提交的一篇《關于OA系統完善過程中的建議》,是他結合個人實際工作,對于公司OA系統的使用情況,經過認真思考,提出了一些建設性的構想或實施方案,特別是對于材料管理、財務審批等方面的“閉環”管理等設想,已被公司采納,并要求信息部聯合有關部門專題研究,爭取早日在OA系統的升級、優化中實現。
        鑒于潘紅軍多年來的工作態度,多次向公司建言獻策的良好表現,經公司研究決定對他通報表揚,并獎勵1000元。
        希望全公司所有同仁向潘紅軍學習,在各自的工作中盡心履職,多想事、多干事、干成事,以高度的使命感和責任心共同為公司的發展壯大貢獻力量。
特此通報。

揚州市方圓建筑工程有限公司
二O一七年五月十五日

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